Mercari
Risk Management Specialist - Merpay
Risk Management Specialist - Merpay
Tags: Full-time, 4~5 YOE, Business Japanese
Minato City, Tokyo, Japan・Fetched 6 days ago
Job Description
Team: Other

This job requires Japanese language ability. JD is available in Japanese only.
Risk Management Specialist - Merpay
- 雇用形態: 正社員
- 働き方: フレックスタイム制(コアタイムなし)
- 勤務地: 六本木
- 詳細はキャリアサイトの募集要項よりご確認ください
メルカリグループについて
あらゆる価値を循環させ、あらゆる人の可能性を広げる
「地球資源が限られているなか、より豊かな社会をつくるために何ができるか」。2013年、創業者の山田進太郎が世界一周の旅で抱いた課題意識から、フリマアプリ「メルカリ」は生まれました。私たちは、物理的なモノやお金に限らずあらゆる価値を循環させることで、誰もがやりたいことを実現し、人や社会に貢献するための選択肢を増やすことができると信じています。
テクノロジーの力で世界中の人々をつなぎ、あらゆる人の可能性が発揮される世界を実現していきます。メルカリグループの目指すべき方針については Mercari Culture Doc をご覧ください。
組織・チームのミッション
- リスクマネジメントチームは、メルカリグループ内で決済・与信サービスを提供している「メルペイ」に係る各事業固有のリスク管理のほか、全社的な統合リスク管理(ERM)を行っているチームです。これまでになかった新たな金融サービスを展開していくメルペイにおいては、伝統的リスク管理の手法をベースにしながらも臨機応変・柔軟に思考し、メルペイにフィットする新たなリスク管理の在り方を考え実践していくことが求められます。前例や過去の正解を疑い、大胆にチャレンジするためのリスクマネジメントを一緒に考え、創っていきましょう。
- メルカリのミッション・バリューについての詳細はこちらをご覧ください
業務内容
- リスク管理方針の企画・立案
- リスク管理に係る体制・規程の構築及び会議体運営
- リスクアセスメント、部門内外のステーク・ホルダーとのコーディネーション及び対応策の立案
- リスク低減策に関するモニタリング
- その他、リスク管理に関連する業務全般
ユニークなチャレンジ
- メルペイの非連続な成長を支える新サービスを、適切なリスクコントロールのもとスピーディーに世の中に送り出していくことが求められます。
- ビジネスの進化に合わせ、リスク管理体制も常にアップデートを行う必要があるため、自ら未来を見通す力と前例にとらわれない柔軟な思考が求められます。
- 従来のリスク管理に関する知見を発揮しつつ、メルコインが取り組む多様な事業領域における新たなリスク管理の在り方や構築にチャレンジすることができます。
応募要件
- 求める経験・スキル
- メルカリグループおよび各カンパニーのミッションとバリューに共感していただける方
- 領域を問わずリスク管理に関連する5年以上の業務経験を有していること
- 従来の伝統的な金融機関のやり方に捉われず柔軟な発想で新しいリスク管理の在り方を創っていくという意志があること
- 歓迎する経験・スキル
- 全社的な統合リスク管理(ERM)の経験
- Fintech企業、ベンチャー企業でのリスク管理業務経験
- コンサルティング会社・監査法人でのリスクコンサルティング・リスクアドバイザリー業務経験
- 語学力
- 日本語:Proficient (CEFR - C1) 必須
- 英語: Independent (CEFR - B2) 歓迎
※CEFRの詳細については、こちらをご覧ください
メルカリグループについて知る
- キャリアサイト https://careers.mercari.com/
- メルカン:https://mercan.mercari.com/
- SNS:X / Linkedin
- 【独占】メルカリ山田進太郎が語る、真に強い 「組織と人」とは メルカリ
- 【新CFO×常勤監査役】未完成なメルカリが世界で戦える組織になるために
- 【メルペイ】スピードを加速する先に描く「なめらかな社会」とは
- メルカリ、多様な働き方を尊重した 「メルカリ・ニューノーマル・ワークスタイル “YOUR CHOICE”」の活用状況を公開
選考について
メルカリグループではメルカリグループおよび各カンパニーのミッションとバリューへの共感・体現を大切にしています。メンバーが発揮する価値の総量が最大化されるような組織づくりを推進するために、候補者のみなさんの経験やスキルをより正しく理解したいと考えています。
選考の流れ
- 書類選考
- 技術課題:エンジニアポジションではHackerRankまたはGithubでの技術課題を、エンジニア以外のポジションでは採用ポジションによります(面接タイミングと前後することがあります)
- 面接:ポジションにより、複数回の面接をお願いします
- リファレンス:オンライン回答形式のもので、最終選考の前後でお願いします
- オファー:最終選考とリファレンスの内容より決定されます
※詳しくは こちらのページをご覧ください
選考における機会の平等
メルカリでは、バックグラウンドによって個人の可能性が決めつけられることなく、自由に価値を生みだす機会を手にできる社会の実現を目指しています。そしてメルカリがミッションを実現するために「Inclusion & Diversity」という考え方は不可欠な存在だと考えています。
採用活動においても、メルカリのミッション・バリューに共感する、様々なバックグラウンドの方にジョインしていただけるよう、年齢、性別、性的指向、人種、宗教、身体能力、その他記号に基づくあらゆる差別をなくすことを約束します。
詳しくは、I&D statementをご覧ください。
なお、ご応募の際にはプライバシーポリシーをご確認ください。