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SHIFT

Project Manager / Nationwide

プロジェクトマネージャー/全国

Tags: Full-time, 4~5 YOE, Business Japanese, Remote

Sapporo, Hokkaido, Japan / Sendai, Miyagi, Japan / Nagoya, Aichi, Japan / Osaka, Osaka, Japan / Hiroshima, Hiroshima, Japan / Fukuoka, Fukuoka, Japan / Niigata, Niigata, Japan / Tokyo, Tokyo, Japan / Remote (Remote)・Fetched 30+ days ago

Job Description


仕事内容

主なミッションは、プロジェクト全体の品質改善を目的とした上流工程からの支援です。SQF(SHIFT品質保証基準)を活用し、プロジェクト推進を行っていただきます。

【参画案件例】
お客様側のPMとコミュニケーションをとりながら、予算約5,000万円~5億円程度、10~100名程度の大規模もしくは複数プロジェクトをご担当いただきます。

【業務詳細例】
・要件定義作成支援
・ドキュメントのフォーマット作成やレビュー
・開発工程全体の品質保証計画の立案
・各種テスト計画の策定

【その他/業務詳細例】
・各工程のクライテリアを意識した品質基準策定
・プロダクトの品質およびユーザビリティ向上につながる改善提案、施策発案


SHIFTのプロジェクトマネージャーで叶うもの


・大規模プロジェクトの経験をつむことができる
・業種業態に偏らないプロジェクトマネジメントの知見をためることができる
・サービス品質向上に向けた提案を通じて、事業会社側の目線を養うことができる
・品質状況の可視化とクリティカルな改善提案を繰り返し、コンサル力を養うことができる

▼磨けるスキルについてのイベントレポート▼
コンサル出身者とSIer出身者が語る。「コンサル力」と「現場力」を磨ける品質PM/PMOの仕事とは(https://recruit.shiftinc.jp/career/library/id1146/)


キャリアアップへの道筋


【SIer出身/開発PM経験者】
経験のある業界の品質PMOとしてプロジェクトに参画。品質課題の検知、解決に向けたプロセスの提案と実行を繰り返すなかで課題解決力が向上。任せられる案件の幅が拡大したことで、入社後も着実に年収UPを叶えています。


SHIFTの評価制度


従業員が納得感をもって、次の目標に挑戦できるように「公正で透明性のある人事評価」を基本としています。評価会議は年に2回、役員によって従業員一人ひとりの評価を行います。

【評価制度詳細】
・役割等級制度(ミッショングレード制)を導入
・果たすべきミッション、責任の大きさに応じて、職級区分とキャリアラインを設定
・獲得単価や管理売上金額など、定量指標で評価
・職級20個×レベル10個に細分化し、小さな成果及び成長も評価可能(絶対評価)

▼人事評価を管掌する部長へのインタビュー▼
経営陣が半期に一度、120時間をかける。「一人ひとりの5年後」に向き合うSHIFTの評価制度(https://recruit.shiftinc.jp/career/library/id1022/)


SHIFTの特長


地方在住 のプロジェクトマネージャーも活躍中です

70歳 まで働くことができるので、長期的なキャリアを形成が可能です

各種勉強会 、SHIFTグループの 先端技術 をシェアする 技術イベント も盛んに行われています

社内公募制度 を活用することで、部署を跨ぐ異動を実現されている方もいます

キャリアUP制度 「トップガン」を通じて、年次問わず上位職への挑戦を支援しています
(※SHIFTグループ従業員を対象とした社内制度)



【職種 / 募集ポジション】
プロジェクトマネージャー/全国
【雇用形態】
正社員
【給与】
月給 666,667円 〜 1,250,000円
想定年収800万円〜1,500万円程度
※経験・業績・貢献度に応じて、相談の上、決定いたします
【勤務地】
060-0001 北海道札幌市中央区北1条西3-3 敷島プラザビル
064-0804 北海道札幌市中央区南4条西8-2-1 INOVE札幌資生館前
980-0014 宮城県仙台市青葉区本町2-15-1 ルナール仙台
460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-8-18 錦ハーモニービル
530-0027 大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル
530-0051 大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル
730-0017 広島県広島市中区鉄砲町10-12 広島鉄砲町ビルディング
812-0037 福岡県福岡市博多区御供所町1−1 西鉄祇園ビル
812-0016 福岡県福岡市博多区博多駅南2-1-5 博多サンシティビル
950-0087 新潟県新潟市中央区東大通2-60 日本生命新潟ビル
151-0053 東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル

【給与備考】
<給与内訳>
月給 666,667〜 1,250,000円
1.基本給(本給)485,067〜957,600円
2.固定残業手当 126,600〜237,400円(法定時間外労働30時間分)
 ※30時間超過分の時間外勤務手当は、別途支給
3.確定拠出選択金 55,000円
【勤務地備考】
東京、札幌、仙台、新潟、名古屋、大阪、広島、福岡、新潟など、複数の拠点での勤務が可能です。またテレワーク可能な職種もございます。
【募集人数】
20名
【試用期間】
有 3ヶ月
【求めるスキル・経験】
【必須(MUST)】
・Web系もしくはオープン系ソフトウェアの開発経験(規模、業種業界問わず)
・ソフトウェア開発プロジェクトにおける数名以上のチームマネジメント経験

【歓迎(WANT)】
・プロジェクトマネジメント経験
・お客様との折衝経験、交渉経験
・SI系のソフトウェア開発プロジェクトに携わった経験(言語問わず)
【求める人物像】
・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
【就業時間】
9:00〜18:15(休憩12:00〜13:00、15:00〜15:15/実働8時間
※専門業務型裁量労働制適用者は(1日のみなし労働時間)8時間
【所定時間外労働】
有(月平均7.5時間程度 ※2023年8月期実績)
【休日・休暇】
■休日
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
■休暇
・病気看護休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日〜20日)
・慶弔休暇
 (結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
※年間休日120日以上
【昇給】
給与改定年2回
【保険】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
【定年】
70歳(正社員および、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る)
【採用プロセス】
書類選考

面接+適性検査

内定

入社
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※面接はオンラインで実施させていただいております

会社情報

【会社名】
株式会社SHIFT
【主要事業】
・ソフトウェアの品質を軸にしたテスト事業
・開発事業
・コンサルティング事業
<会社概要>
株式会社SHIFTは、ソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を拡げている会社です。
他社にはないビジネスモデルを構築し、毎年売上高成長を継続しています。
【事業拠点】
東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ 森JPタワー
そのほか、東京、札幌、仙台、新潟、名古屋、大阪、広島、福岡に事業拠点あり
【関係会社】
株式会社SHIFT SECURITY
SHIFT ASIA CO., LTD.
ほか 計39社(2024年10月時点)
【設立年月日】
2005年9月
【代表者】
代表取締役社長 丹下 大
【売上】
連結88,030百万円(2023年8月期時点)
連結64,873百万円(2022年8月期時点)
連結46,004百万円(2021年8月期時点)
連結28,712百万円(2020年8月期時点)
【株式公開】
東京証券取引所 プライム市場 証券コード:3697
※2019年10月 マザーズ市場より東証一部へ変更、2022年4月にプライム市場へ移行
【従業員数】
連結従業員数:13,598人(2024年10時点)
※平均年齢/35.1歳(2023年8月時点)
※男女比/7:3(2023年8月時点)
【クライアント企業】
以下の業界において、事業会社、大手・中堅SIerなど幅広いポートフォリオを形成しています。
・金融業界:銀行、証券、保険(生保、損保)、FX、電子マネーなど
・流通業界:流通、小売りなど
・パッケージソフトウェア業界:医療、財務会計、販売管理、在庫管理、人事給与など
・Webモバイル業界:大型ポータルサイト、ECサイト、スマホアプリなど
・コンテンツ業界:メディア、動画配信
・ゲーム業界:ソーシャル、コンシューマー、オンラインなど
【本社電話番号】
03-6809-1128
【本社所在地】
東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ 森JPタワー

【福利厚生】
・産前産後、育児、介護休業制度
・各種社会保険完備
・通勤手当
・選択制確定拠出年金制度
・スキルアップ応援(資格取得支援)制度
・領域別勉強会(アジャイル、生成AI、プロジェクトマネジメント、テスト技法、開発手法、営業、自動化、人事など)
・社内公募制度
・SHIFT提携保育園制度
・株式付与ESOP信託制度
・健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能
・自転車通勤制度
・部活動
・各種社内イベント(社員総会・アワード) など
【認定】
・「健康経営優良法人2023」認定
従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人として、経済産業省が認定する「健康経営優良法人」に認定されました。

・「えるぼし(3段階目)」認定
女性の活躍促進に関する状況などが優良な企業として、厚生労働省より「えるぼし」の最高位(3段階目)認定を取得いたしました。ひきつづき、あらゆる従業員が活躍できる環境を整備していきます。
【「受動喫煙防止」のための取組み】
■本社 敷地内禁煙(屋内に喫煙場所あり)
■新宿第1 敷地内禁煙
■札幌第1・第2 敷地内禁煙
■仙台 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
■新潟 敷地内禁煙(屋内に喫煙場所あり)
■名古屋 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
■大阪第1・第2・第3 屋内禁煙(屋内喫煙室あり)
■広島 屋内禁煙(屋内喫煙室あり)
■福岡第1 屋内禁煙(屋内喫煙室あり)
■福岡第2 屋内禁煙(屋内喫煙室あり)
※お客様先勤務の場合は案件先により喫煙ルールが異なります
【働き方への取組み】
・勤務地
出社と在宅のハイブリッド勤務を中心に業務を行える環境です。一部配属プロジェクトによっては、常時お客様先や会社での就業の可能性がございます。詳細な就業場所については入社後に決定します。

・選考方法
現在基本的にはオンラインにて選考を完結しております。
【就業場所・業務の変更範囲について】
就業場所変更の範囲:会社の定める場所(在宅勤務を行う場所を含む)
業務変更の範囲:会社の定める業務の範囲
【採用担当連絡先】
〒151-0053
東京都渋谷区代々木三丁目22番7号 新宿文化クイントビル
株式会社SHIFT 採用担当
【SHIFT採用 公式SNS】
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